maandag 14 december 2009

Mannen onveiliger met Kerst dan vrouwen

Van Sinterklaas schakelen we moeiteloos over naar de Kerstman. Het huis wordt versierd, de boom opgetuigd en de kalkoen gesneden. Nu blijkt dat mannen aanmerkelijk grotere kerstbrokkenpiloten zijn dan vrouwen. Dat zit zo; mannen dènken dat ze veilig met elektriciteit en gas in huis omgaan, maar niets blijkt minder waar. Getuige de vele ongelukken. Vlam in de (gourmet- of fondue)pan, doorslaande stoppen, elektrische shock, etc.

In dit artikel wordt alles haarfijn uitgelegd. En voor alle zekerheid; hier een checklist.


Fijne Kerst!

zaterdag 14 november 2009

Norm-Piet

Eindelijk. Hij is er weer. Ik vond het maar niets, zo’n jaar zonder Sinterklaas.

Hij zette dit jaar voet aan Nederlandse bodem in Schiedam. Zoals ieder jaar betekent dat keihard werk voor de Norm-Piet (ja, die bestaat). Hij moet toezien op de handhaving van de NEN 0512. 'De Leidraad voor de viering van het Sint Nicolaasfeest' om precies te zijn. En dat is nog best een klus.

Hij moet de vervoersmiddelen controleren (en dat zijn niet uitsluitend Pakjesboot 12 en Americo, u moest eens weten welke logistieke kunststukjes er aan het publieke oog worden onttrokken), de betrekkelijk nauw luisterende Sinterklaasetiquette in de gaten houden (kleding van zowel Sint als zijn Pieten, begroetingen, kleurstellingen, etc.) en dan moet hij ook nog de 'bepalingsmethoden authenticiteit Sint-Nicolaas' toepassen. En mocht hij nu vaststellen dat het inzake laatst genoemde voorschriften niet helemaal pluis is, dan is hij gehouden aan de 'Voorschriften bij de confrontatie met niet-authentieke personen in het bijzijn van kinderen'. Denkt u hierbij aan clandestiene hulp-Sinterklazen. Ga er maar aan staan.

Verder is in de NEN0512 geregeld welke rituele handelingen verricht moeten worden, hoe de binnenkomst en positionering van de Sint zal geschieden en zijn de niet te onderschatten strooigoedspecificaties opgenomen. Om over aan gedichten gestelde eisen nog maar te zwijgen.

Nee, dat hele Sinterklaasfeest is beslist geen sinecure. Gelukkig vindt de Sint zelf het vooral heel belangrijk dat iedereen het leuk heeft. Vooral op de dag voor zijn verjaardag - want u weet natuurlijk best dat de Sint op 6 december jarig is.

Met mijn schoen (grootste die ik kon vinden) en een flinke winterpeen voor het paard in de aanslag moet het in ieder geval goed komen. Wordt u er ook zo blij van?


dinsdag 6 oktober 2009

Let op de overgangsregeling ISO 9001:2008!

Staat u op het punt (of koestert u hartstochtelijk de wens, dat begrijpen wij best) om uw bedrijf of organisatie binnenkort te laten (her)certificeren conform ISO 9001:2008, dan moet u het volgende even goed in de gaten houden:

- Na 15 november 2009 is zowel hercertificering als het aanvragen van een nieuwe certificaat alleen nog mogelijk op basis van ISO 9001:2008.
- Na 15 november 2010 zijn ISO 9001:2000 certificaten niet langer geldig (dan moet u dus écht over zijn op de nieuwe norm).

Bovenstaande afspraken zijn gemaakt door ISO (International Standard Organization) en IAF (International Accreditation Forum) om de overgang tussen de oude en de nieuwe norm soepel te laten verlopen.

Inmiddels is al een groot aantal organisaties gecertificeerd tegen de nieuwe norm. Mocht u nog vragen hebben, dan weet u ons te vinden.

woensdag 26 augustus 2009

Werken met een verreiker

Het hebben van een erkend SSVV certificaat voor het werken met een verreiker is sinds juni 2009 binnen de petrochemie verplicht. Werken met een verreiker doe je niet zomaar. Vanwege de complexiteit en de risico’s, is het werken met een verreiker door de branches vastgesteld als specifiek risicovolle taken. Hou hier rekening mee als u een veiligheidsmanagementsysteem (lees: VCA Petro) gaat opzetten en implementeren. Ook eigen medewerkers van de bij VNCI, VNPI. Deltalings, Nogapa en SIR aangesloten bedrijven behoren dit certificaat ook te bezitten als er met een verreiker wordt gewerkt.

De SSVV en de TCVT (= schemabeheerder voor veilig verticaal transport) hebben een opleiding opgezet, waardoor het behalen van een erkend certificaat mogelijk is geworden. Omdat ieder bedrijf anders is, hebben de SSVV en de TCVT 3 opleidingen vastgesteld (klik op de tabel voor een vergroting):








Het behalen van een verreiker certificaat heeft ook voordelen. Het geeft vrijstellingen voor de volgende certificaten:
· Werken met een vorkheftruck
· Werken met een statische boom hoogwerker
· Werken met een mobiele verticale Hoogwerker

Bron: SSVV

dinsdag 25 augustus 2009

Verandering opleidingsstructuur BHV

In de afgelopen periode zijn er diverse bijeenkomsten georganiseerd ivm de nieuwe opleidingsstructuur voor de opleiding bedrijfshulpverlening, ook wel bekend als 'BVH opleiding'.

Vanaf 1 september 2009 is het mogelijk om deel te nemen aan de opleiding BHV nieuwe stijl en is het nieuwe examenreglement van kracht. De invoering van de nieuwe stijl verloopt geleidelijk. Voor 1 januari 2010 kan deelgenomen worden aan zowel de oude en de nieuwe stijl, maar na 1 januari 2010 wordt volledig overgegaan op de nieuwe stijl.


Het overgrote deel van de opleidingen zal naar verwachting, ook in de toekomst, bestaan uit een complete basisopleiding of een complete herhaling (zoals nu). Naast deze complete opleiding, wordt vanaf 1 september 2009 ook de mogelijkheid geboden om voor een deelcertificaat te kiezen.


Ook kunnen de complete opleidingen worden aangevuld met vakspecifieke onderwerpen zoals bijvoorbeeld adembescherming of procedure gevaarlijke stoffen etc. Het is dan de bedoeling dat er maatwerk wordt geleverd.

3 certificatieniveaus VCA

Het is alweer een tijd geleden, maar het kan geen kwaad om de wijzigingen in nieuwe VCA weer eens te belichten. We zijn immers van twee certificatieniveaus naar drie certificatieniveaus gegaan namelijk:

- VCA *
- VCA **
- VCA Petrochemie (nieuw)

Door de komst van de derde niveau, te weten VCA Petrochemie heeft er een aantal wijzigen plaatsgevonden. De belangrijkste algemene wijzigen luiden als volgt:

  1. Voor elk niveau is de interne audit verplicht. Middels een interne audit kan het veiligheidssysteem tijdig worden bijgestuurd wanneer het niet voldoet aan de geldende normeringen of wanneer een discrepantie ontstaat tussen de praktijk en het bestaande veiligheidssysteem;
  2. voor elk niveau is de directiebeoordeling verplicht. De betrokkenheid van de directie wordt hiermee vergroot;
  3. het onderscheid tussen risicovolle taken in de petrochemie en in het algemeen zijn verduidelijkt;
  4. wanneer er sprake is van onderaannemers, dan dienen zij te worden beoordeeld;
  5. de opdrachtgever mag een bepaald certificatieniveau verlangen;
  6. injury Frequency (IF) is geen criterium meer, maar de ongevallen moeten wel worden gemeld bij het SSVV;
  7. voor elk niveau is de beschrijving en de werkwijze van de klachtenafhandeling verplicht;
    De toolboxen voor VCA* vervallen en worden deze vervangen door de LMRA (=Laatste Minuut Risico Analyse);
  8. tevens is er leuk nieuws voor Zzp-ers. In een speciale bijlage staat hoe zij het veiligheidssysteem het beste kunnen benaderen;
  9. voor elk niveau is de beschrijving en de werkwijze van de klachtenafhandeling verplicht.

maandag 17 augustus 2009

Amerikaanse toolboxmeeting inspiratie

Omdat filmpjes het altijd goed doen; hier - op wederom uiterst Amerikaanse wijze - toolboxinspiratie. Doe er uw voordeel mee!

vrijdag 10 juli 2009

Papier is ook link

Omdat het belang van veilig werken niet alleen is voorbehouden aan stoere mannen op een bouwplaats; op kantoor gaat er ook wel eens iets mis. Papier is link.


In iedere vorm overigens.


Maar pennen vallen ook niet mee...

donderdag 9 juli 2009

The Story of stuff - again

We hebben er al eerder enthousiast aandacht aan geschonken, maar omdat de boodschap goed is en omdat ie fraai gebracht wordt laat ik u graag een tweede keer kennis maken met Annie Leonard. Herhaling is immers de kracht van het onderwijs, niet waar? Ze blogt overigens ook.

Prima filmpje voor als de lunch toch weer achter het bureau genuttigd wordt...

donderdag 25 juni 2009

ISO 14001 van belang bij duurzaam inkopen rijksoverheid

De rijksoverheid gaat vanaf 2010 voor 100% duurzaam inkopen. Ook gemeenten, provincies en waterschappen zullen vanaf volgend jaar op grote schaal duurzaamheidscriteria hanteren bij het inkopen van goederen en diensten.

In opdracht van het ministerie van VROM heeft SenterNovem voor meer dan 80 verschillende productcategorieën duurzaamheidscriteria ontwikkeld. Bij werken of diensten (bijvoorbeeld leveren van drukwerk, groenvoorziening of openbaar vervoer) worden zogenoemde geschiktheidseisen aan de leveranciers gesteld, waaronder in veel gevallen het hebben van een milieumanagementsysteem. Een ISO 14001-certificaat wordt dan genoemd als een mogelijkheid om aan te tonen dat aan die geschiktheidseis wordt voldaan. Daarmee wordt het hebben van een milieumanagementsysteem volgens ISO 14001 een pluspunt voor veel bedrijven die leveren aan de overheid.

Sowieso biedt ISO 14001 een goede systematiek om aantoonbaar de impact op het milieu te beheersen en te verminderen. Het gaat daarbij niet alleen om de milieu-effecten verbonden aan de eigen bedrijfsactiviteiten, maar ook degene die gekoppeld zijn aan producten en diensten die worden geleverd. Daarmee is ISO 14001 een bewijs van goed milieumanagement en verantwoorde ketenzorg.

Bron: NEN

vrijdag 29 mei 2009

Eco-vibrator?

Het bestaat dus echt. Een milieuvriendelijk seksspeeltje. En het heet de 'Earth Angel'. Er komt geen batterij meer aan te pas, nee deze vibrator kan worden opgewonden (hoe toepasselijk). Bovendien is ie volledig gemaakt van gerecycled materiaal. Naar verluid is het nu al een succes.

Middels het principe van de ouderwetse 'knijpkat' moet de Earth Angel na acht minuten volledig opgeladen zijn. Hij zou het dan zo'n zestig minuten moeten volhouden.

De Ierse producent heeft ook nog gezorgd voor een volledig biologisch afbreekbare verpakking. Maar de Nederlandse importeur maakt het nog mooier: een deel van de opbrengst is bestemd voor Greenpeace.

donderdag 14 mei 2009

Normen en normalisatie: niet meer dan normaal

Internationale studies wijzen uit dat ISO-normen een significante bijdrage leveren aan groei en welvaart. ISO-normen kunnen ook in deze tijd van economische terugval het verschil maken.

Op het eerste gezicht lijkt het schier onmogelijk voor organisaties om tegelijkertijd kwaliteit te verhogen en kosten aan te pakken. Maar toch raken we hiermee de kern van het nut van normen en normalisatie. Als een leverancier werkt met ISO-normen, dan kunnen afnemers er zeker van zijn dat hij bepaalde kwaliteitsdoelen nastreeft en voortdurend bezig is met verbeterpogingen en het stroomlijnen van processen, wat vertrouwen verschaft in de producten en diensten die worden afgenomen. Voeg daarbij het feit dat deze normen ontwikkeld worden door deskundigen die hun veld van expertise door en door kennen en ze hierdoor continu kunnen aanscherpen, dan is het duidelijk waarom normen zo belangrijk zijn voor nationale economieën.

Bestaande klanten behouden, nieuwe markten betreden
Recessie of groei, het is altijd belangrijk klanten te behouden. Ook als het gaat om klanttevredenheid zijn ISO-normen niet meer weg te denken. ISO 10001, ISO 10002, ISO 10003 en ISO 10004 (nog in ontwikkeling) geven aan zowel bestaande als potentiële nieuwe klanten een duidelijk signaal af dat klanttevredenheid een kernwaarde is van de leverende organisatie. Die kernwaarde nastreven is sterk bepalend voor het succes van het betreden van nieuwe markten. Dit is het gebied waar ook een norm als ISO 9001 van onschatbare waarde is omdat hij aan potentiële klanten toont hoe een organisatie opereert en welke output te verwachten is. Hetzelfde geldt voor ISO 14001, de norm die helpt kosten van het gebruik van natuurlijke hulpbronnen te besparen en waarmee milieudoelen kunnen worden geïdentificeerd en beheerst.

Goed alternatief
Momenteel is ISO bezig met het ontwikkelen van een aantal nieuwe normen en richtlijnen. ISO 50001 bijvoorbeeld heeft een groot potentieel wat betreft het besparen op energiekosten. Ook de uitstoot van broeikasgassen -op dit gebied werkt ISO/TC 207 aan methoden ter kwantificering-, risico- en continuïteitsmanagement en maatschappelijk verantwoord ondernemen, staan volop bij ISO in de belangstelling.

Al deze nieuwe initiatieven zijn er niet alleen op gericht meerwaarde te leveren aan het bedrijfsleven. Ook overheden kunnen op grote schaal mee profiteren. Normen en normalisatie kunnen tot op zekere hoogte gezien worden als alternatieven voor regulering en wet- en regelgeving. De markt overspoelen met regels en wetten werkt alleen maar contraproductief. Normen -afspraken ontwikkeld op basis van consensus en best practice- geven overheden kant en klare en door alle partijen op vrijwillige basis nagestreefde oplossingen voor kwesties die ook wetgeving beoogt te reguleren.

Bron: ISO Focus

woensdag 6 mei 2009

Een filmpje is soms gewoon leuker...

Een belangrijke veiligheidsboodschap op uiterst Amerikaanse wijze:




maandag 27 april 2009

Clown krijgt 'clownschoenenverbod'

In de categorie lachen, gieren, brullen;

De Britse arbeidsinspectie heeft een clown verboden zijn schoenen aan te doen. Het megagrote schoeisel zou veel te gevaarlijk zijn. Dat meldt The Daily Mail.

De Russische clown Valerik Kashkin was in Liverpool voor een optreden met het Staatscircus van Moskou. Daar kreeg hij echter te horen dat hij zijn schoenen niet meer aan mocht nadat hij tijdens zijn act van een koord was gevallen en zijn linkervoet had bezeerd. De Britse arbeidsinspectie kondigde meteen een verbod uit op de clownschoenen. Dit tot groot verdriet van de Rus. "De schoenen zijn een belangrijk onderdeel van mijn show en ik ben zwaar teleurgesteld dat ik ze niet meer aan mag".

Maar ach, het kan nog erger.

Bron: HLN

zondag 12 april 2009

Recente veranderingen ISO 26000

ISO 26000, Guidance on Social Responsibility, is sterk verbeterd. De nieuwe ISO-richtlijn, die organisaties helpt bij het implementeren van maatschappelijk verantwoord ondernemen (MVO), is in december 2008 gepubliceerd als Committee Draft (CD).

De ledenlanden hebben gestemd of ISO/CD 26000 rijp is voor de volgende fase in het normontwikkelingsproces. Met meer dan tweede derde van de stemmen is besloten dat ISO 26000 doorgaat naar de DIS (Draft international Standard)-fase.

Wat zijn de verbeteringen in ISO 26000?
Er zijn een flink aantal verbeteringen in ISO 26000 doorgevoerd, die de richtlijn duidelijker maken.

Door meer figuren, tabellen en 'boxen' is ISO 26000 helderder en toegankelijker geworden voor de eindgebruiker en daardoor prettiger om te lezen.

  • Nieuwe definities, zoals 'Due diligence', zijn toegevoegd. De Nederlandse normcommissie MVO stelt voor de breder toepasbare term 'Due care' te hanteren. 
  • Aanscherping principes en sphere of influence. Een aantal van de zeven MVO-principes die volgens ISO 26000 toegepast moeten worden bij het implementeren van MVO, zijn aangescherpt. Er is in de richtlijn meer aandacht voor de sphere of influence van een organisatie. 
  • Handige bijlagen. In de nieuwe bijlage A van ISO 26000 wordt een omvangrijke lijst gegeven van vrijwillige MVO-initiatieven en instrumenten, inclusief toelichting op het doel met bijbehorend website-adres.

Bron: NEN

donderdag 9 april 2009

Dat kan beter...

We lopen een beetje achter op schema. Noem het een luxe probleem. Wij merken niet zo bijster veel van de recessie, gelukkig. Maar omdat we de laatste paar weken extra hard achter onze opdrachtgevers aan rennen is het bloggen er een beetje bij in geschoten. Sorry. 

Om het goed te maken; hier alvast een link. Deze verwijst naar een PDF document uit de KAM nieuwsbrief van de NEN, met als veelzeggende titel "Biedt ISO 9001:2008 duidelijkheid?".

We hebben daar zelf natuurlijk al veel over geschreven op dit blog, maar een beetje extra aandacht kan geen kwaad. 

U mag een nieuwe post van ons snel verwachten...

woensdag 4 maart 2009

Prettig werk stimuleert meer dan bonussen

Iedereen weet dat een beloning meer helpt dan straffen als je wilt dat iemand iets voor je doet. Een gemeend compliment doet soms wonderen. Maar wist u dat een financiële prikkel of cadeautje slechts heel kort werkt en soms ook averechts werkt?

Op de korte termijn kan geld de motivatie verhogen of het nu een plezierige of vervelende taak is. Maar iemand een worst voorhouden, en daarna weer intrekken, ondermijnt op den duur de motivatie. In een psychologisch experiment op een kleuterschool kregen de kinderen die graag wilden kleuren mooie stiften en papier. De ene groep kreeg als beloning een glossy getuigschrift voor hun werk, de andere groep niets. Twee weken later deelde de groepsleider opnieuw stiften en papier uit, maar nu werd er geen beloning beloofd. De kleuters die aanvankelijk een certificaat hadden gekregen, waren beduidend minder geïnteresseerd dan de eerste keer, terwijl de andere groep, die geen beloning had gehad, even hard aan hun tekeningen werkte als voorheen. Dit type experiment is veelvuldig herhaald, met kinderen en volwassenen, en met verschillende taken, variërend van puzzels maken tot lesgeven. En steeds met hetzelfde resultaat.

Conclusie: pas op met het geven van een beloning voor een bepaald werk, want er is grote kans dat u hiermee het plezier in het werk zelf wegneemt. Zorg dat uw medewerkers hun werk leuk blijven vinden, praat er over, geef ze aandacht en waardering, maar hoed u voor speciale bonussen!

Bron: Artikel van Suzanne Weusten in de Volkskrant van 28 februari 2009.

dinsdag 17 februari 2009

Recessie? Certificatie!

Het is misschien een boude stelling voor sommigen. Maar het werkt echt; in tijden van crisis investeren in uw bedrijf door een certificatietraject te starten. ISO 9001 is met name erg geschikt om u door moeilijke tijden heen te loodsen. De norm zorgt er ondermeer voor dat u uw processen inzichtelijk maakt. En dat levert vaak direct al de eerste besparing op. Ook uw faalkosten worden terug gedrongen, u weet precies wat uw klanten van u verwachten en bovendien gaat u slimmer inkopen. En wat te denken van de betrouwbaarheid die u uitstraalt? Een onafhankelijke partij heeft u immers gecontroleerd. Eigenlijk is het een no-brainer. De investering is gering en als u het serieus aanpakt is het resultaat verrassend. Gewoon doen dus.

dinsdag 27 januari 2009

Nieuwe ISO-norm voor psychologische assessments

De NEN geeft aan dat er een nieuwe internationaal geldende norm op stapel staat die praktische richtlijnen geeft rondom de dienstverlening m.b.t. psychologische assessments. Deze norm zal van invloed zijn op de kwaliteit van de dienstverlening van testbureaus, organisatieadviesbureaus en testuitgevers en zal begin 2010 gereed zijn.

De norm is ook bedoeld als ondersteuning bij het uitzetten van een opdracht en helpt bij het maken van een keuze van een adviesbureau. De ISO wil in de toekomst certificatie mogelijk maken (voorlopig is dat nog niet mmogelijk). Dat zou voor dienstverleners een waarborg zijn dat hun activiteiten aan de eisen van de norm voldoen. Over hoe het certificatietraject in Nederland zal worden georganiseerd, wordt nog overlegd.

Over diverse inhoudelijke zaken wordt in de norm verwezen naar nationale wetenschappelijke standaarden en/of wetgeving. In Nederland houdt de Commissie Testaangelegenheden Nederland (COTAN) zich bezig met een kwaliteitssysteem voor psychologische tests die tijdens een assessment worden ingezet.

Omdat de norm nog in ontwikkeling is, zijn er diverse commentaarrondes op komst. Iedereen kan de norm inzien en van commentaar voorzien. We houden u op de hoogte.

maandag 19 januari 2009

Gemeenten nog steeds laks met aanpak asbest

Ruim twintig gemeenten schieten nog steeds tekort bij de aanpak van het kankerverwekkende asbest, blijkt uit onderzoek van de VROM-Inspectie.

Milieuminister Jacqueline Cramer waarschuwt maandag in een brief aan de Tweede Kamer voor verscherpt toezicht als de gemeenten hun leven niet beteren.

Naast Rotterdam gaat het om Renkum, Staphorst, Woudrichem en Moordrecht. Zij bleven ook na aandrang en hulp van de inspectie in (november) 2008 ''duidelijk onder maat'' bij het beperken van de risico's bij de sloop van asbest.

Verwijderd
Asbest moet zorgvuldig door gespecialiseerde bedrijven worden verwijderd uit bouwwerken voordat ze worden gesloopt. Een goede sloopvergunning is essentieel om dat af te dwingen. Daar gaat het bij veel gemeenten mis, aldus de inspectie.

Goed toezicht houden is zonder zo'n vergunning moeilijk. Milieu en gezondheid van mensen lopen daardoor ernstige risico's. Malafide bedrijven weten precies welke gemeenten geen of onvoldoende toezicht houden.

Saneringsregeling
Cramer schrijft verder dat er mogelijk in de regio's Harderwijk en Hof van Twente nog vierhonderd wegen zijn, die niet zijn aangemeld voor een saneringsregeling. De VROM-Inspectie zal de eigenaren benaderen en optreden als echt sprake is van een asbestweg.

De termijn om aan te kloppen bij VROM voor een bijdrage aan de sanering is echter verstreken. Destijds is in de regio's, waar vroeger een asbestfabriek stond, een veelvoud van wegen met Haagse steun opgeruimd.

Bron: Nu.nl

woensdag 7 januari 2009

'Veel vragen over werken bij vorst'

Werknemers met een kantoorbaan zitten tijdens het winterweer lekker warm binnen bij de kachel. Dat geldt niet voor alle beroepen. Voor mensen wier baan zich in de buitenlucht afspeelt, is het behoorlijk afzien. Bovendien zijn de regels niet bij iedereen bekend.

Zo hebben fietskoeriers het deze dagen zwaar. Laagjeskleding en vaseline op gezicht, tenen en handen tegen bevriezing moeten hen beschermen tegen de kou.

Ook de tienduizenden postbodes die de kou moeten trotseren, doen gewoon hun werk. Postbode Deborah Morrone draagt tijdens haar werk in Veldhoven een maillot onder haar broek en bergschoenen om zich te wapenen tegen de kou. "Mijn vingers zijn wel bevroren, omdat ik handschoenen zonder vingertoppen moet dragen om de post te kunnen bezorgen."

Grafdelvers
Grafdelvers moeten de bevroren grond met een pikhouweel te lijf gaan om graven te kunnen maken. "Dit is veel zwaarder dan met de graafmachine of de schop", zegt Paul Peelen, grafdelver in Roermond. "We moeten tot het laatste moment wachten met graven, omdat anders de losse grond die terug moet ook bevriest."

Marktkooplui
Een flink deel van de marktkooplui blijft thuis vanwege het winterweer. In Enschede staat dinsdag de helft van het gebruikelijke aantal kramen. Marktkooplui die wel kwamen, moesten hier in alle vroegte zelf de bevroren sneeuw van hun standplaats weghakken.

Prostituees
Het winterweer levert ook de tippelaarsters weinig werk op. Volgens Metje Blaak, woordvoerster van de Amsterdamse belangenvereniging voor prostituees de Rode Draad, is kou funest voor de klandizie. Behalve dat het voor de vrouwen in hun korte rokjes koukleumen geblazen is, komen de hoerenlopers amper opdagen. "Als een man vanuit Purmerend met de auto komt en door de gladheid een deuk rijdt, dan weet zijn vrouw ook meteen waar hij is geweest", verklaart Blaak.

Bouw
De helpdesk van FNV Bouw kreeg tientallen telefoontjes over het vorstverlet. Volgens de vakbond zijn de regels bij werknemers in de bouw over werken bij vorst inmiddels goed bekend.
De bond waarschuwt dat de bouw niet kan doorwerken bij matige vorst. Zo hoeven bouwvakkers hun werk in de buitenlucht niet te beginnen bij een gevoelstemperatuur van min 6 graden of lager.

Doorbetaling
Als de werkgever geen passend werk biedt, kunnen de bouwvakkers met doorbetaling van salaris om half elf naar huis als een nieuwe meting opnieuw op min 6 ligt, aldus de bond.
"Daarbij is het nog de vraag wat passend werk is", benadrukt de woordvoerster. Ook sneeuw of ijzel kunnen het werken onmogelijk maken.


Bron: Nu.nl

maandag 5 januari 2009

1 miljoen ISO 9001 certificaten

Uit het ISO Survey 2007 blijkt dat eind vorig jaar wereldwijd 951.486 certificaten voor kwaliteitsmanagement op basis van ISO 9001 waren afgegeven in 175 verschillende landen. Dit betekent een groei van 6 % ten opzichte van 2006.

Ook voor ISO 14001 (milieumanagement) en ISO 27001 (informatiebeveiliging) was sprake van een sterke stijging.

Jaarlijks inventariseert ISO hoeveel certificaten er zijn afgegeven tegen ISO 9001 'Kwaliteitsmanagementsystemen - eisen'. Deze inventarisatie is de laatste jaren uitgebreid met certificaten op basis van ISO 14001(milieumanagement), ISO/TS 16949 (kwaliteitsmanagement voor toeleveranciers in de automotive sector), ISO 13485 (kwaliteitsmanagement voor medische hulpmiddelen) en ISO/IEC 27001 (informatiebeveiliging). Voor al deze managementsystemen is wereldwijd al jaren een sterke groei in de aantallen certificaten. Daarmee wordt het belang van deze certificaten in het internationale handelsverkeer onderstreept.

China koploper
Voor wat betreft ISO 9001-certificaten blijft China de absolute koploper met ruim 200.000 certificaten, gevolgd door Italië, Japan en Spanje. Nederland staat voor het tweede achtereenvolgende nipt in de top tien met zo'n 19.000 certificaten. Overigens kon het onderzoeksbureau ACNielsen voor Nederland over 2007 geen betrouwbare gegevens krijgen en is het aantal van eind 2006 gebruikt in de telling.


ISO 14001-certificaten
Voor milieumanagementsysteemcertificaten is de top 10 van landen vrijwel hetzelfde. Ook hier wordt de lijst aangevoerd door China met 30.489 certificaten en vallen verder de topposities van Korea en Zweden op. Nederland komt hier niet in de top tien voor en moet in Europa zelfs landen als Roemenie en de Tsjechische Republiek voor laten gaan.


ISO/TS 16949- en ISO 13485-certificaten
De aantallen certificaten voor de andere managementsystemen zijn beduidend lager, maar weerspiegelen wel duidelijk het belang van bepaalde landen in bepaalde bedrijfstakken. Zo zijn de Verenigde Saten nummer twee voor ISO/TS 16949 (automotive) en is Duitsland nummer één voor ISO 13485 (medische hulpmiddelen).

Bron: Nen